学习型组织建设工作坊
课时:0.5天-2天,半天课程为3小时,1天课程为6小时
课程形式
课程授课方式为团队共创式,以世界咖啡为主要行动学习方法,强调快乐互动的学习。也可以改为演讲授课,课程内容保持不变。
课程大纲

一、学习型组织的认知与发展

1、团队共创:我们遇到的问题是什么?

2、内容分享:学习型组织的源起与发展

(1)彼得圣吉

(2)国际学习型组织协会(SoL)

(3)五项修炼解析

(4)学习型组织的应用

二、学习型组织的定义与本质

1、团队共创:什么样的组织是学习型组织?

2、内容分享:学习型组织的内涵与外延

(1)学习型组织的内涵

(2)学习型组织的外延

(3)学习型组织的本质

三、学习型组织的建设方法

1、团队共创:如何建设学习型组织?

2、内容分享:学习型组织建设的“一二三”

(1)学习型组织建设的一个核心

(2)学习型组织建设的两个基本点

(3)学习型组织建设的三个步骤

四、学习型组织建设的实施

1、团队共创:建设学习型组织,我们从哪里开始?

2、内容分享:学习型组织的应用实践与案例分享

(1)国际案例

(2)国内案例

五、学习型组织建设的行动计划

1、团队共创:导出学习型组织建设的行动计划表

2、制定个人的行动计划表

小组汇谈

课程结语

(说明:世界咖啡的研讨安排仅供参考,可能根据课程现场实际情况进行局部调整)